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公司本着全员施教,按需培训,学以致用,讲求实效的培训原则,以提高公司员工队伍的素质与能力,优化员工队伍知识结构,培养具有开拓创新、爱岗敬业、团结协作精神的专业人才队伍为目标,建立了全方位、多层次的员工教育培训体系。并结合培训考核、绩效考核等考核体系,为公司员工设计搭建了职业发展通道和晋升通道,以“人才第一”的理念,力求让公司每一位员工都不断的成长和积累。




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